九型人格起源于希腊的九和图，后来人们根据现实需求不断的进行改进，才形成了我们今天看到的九型人格测试。其理论基础源远流长，应用在生活中的各个领域，不同的群体不同的需求，都能从九型人格中获益。
九型人格理论把人格分为9种类型，每种人格类型有着鲜明的性格特征，有不同的价值观念。每个人都不太可能是单一的类型，而是多个类型的综合体，所以在九型人格测试中，我们除了分析最高分的项目外，还需要考虑到侧翼，以求更加客观全面的分析人的思维和行为方式。
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九型人格测试适用于什么场景和人群？
1、自我进步的需要
“人无完人”是亘古不变的真理，通过九型人格测试，我们能进一步了解自身的性格特征，扬长补短，从而让自己在与别人沟通的时候，变得更加高效，也变得讲究方法。
分析他人的人格特征，也可以方便找到和对方相处的方法。每个人都不是独立的存在，掌握人性的特征，就等于是掌握了融入社会环境的钥匙。
2、HR企业招聘测评
在企业招聘中，由于用人方和求职者是首次接触，所以将求职者分向何种岗位，是一个慎之又慎的问题，倘若安置不当，则人不能尽其用。而通过九型人格测试，能了解求职者的性格特征，进一步增强企业岗位的匹配性。
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3、求职应聘找工作
每个人的性格都只是存在相似之处，并不能100%的重合，而不同的性格特征，也影响着择业。我适合做什么，我能做什么，我想要什么样的前途前景，这一切都跟内心深处的人格有关，是人格的因素在驱动我们的思考和行为，顺应自己的人格优势来发展就是最好的选择。而九型人格测试是我们择业的重要参考依据。
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4、教育和培训
企业的发展离不开员工的能力，也离不开团队的写作，在企业培训领域，九型人格测试扮演着重要的作用，不论是员工的职业发展方向，还是从打造高效团队的角度来说，九型人格都是恰当的选择。
借助九型人格来进行人员的培训，不断的提升职工工作素养，根据员工不同的特点来帮助员工制定发展规划。
在职业教育培训机构，职业培训学校等，九型人格测试也是较为常用的测评工具，可以有效帮助学生做自我分析，从而更好的规划自己的未来发展方向。
5、高考志愿填报
一到高考季，由于此前没有专业的高考志愿填报培训，很多高考学子，在看到一些专业名称时，往往丈二和尚摸不到头脑，也只好跟着别人的建议，“一条路走到黑”，而通过性格测试，高考学子能找到契合自己性格的专业，并为以后的就业打下坚实的基础。