要避免奥尔森集体行动的逻辑搭便车，我们需要改变传统的思维方式。在这一集体行动中，人们试图利用大多数的组织系统和结构来实现有利于焦点群体的变化。然而，这些变化仅仅是显示出了一种观念，而不能解决问题。所以，我们需要改变这种集体行动的逻辑，使之能够真正地解决问题。具体来说，应当对于冲突问题进行系统性分析，通过客观理性的思考，针对根源性原因着手，不断地创新来改变冲突的本质。这样才能有效避免集体行动的逻辑搭便车，从而能够解决有效地解决问题。